Qué es Una ETT (Empresa de Trabajo Temporal)

¿Qué es Una ETT (Empresa de Trabajo Temporal) en España en 2026?

Una ETT cede trabajadores a otras empresas (empresas usuarias) de forma temporal. El trabajador tiene contrato con la ETT pero trabaja en la empresa usuaria. El salario y condiciones deben ser equivalentes a los de los trabajadores propios de la empresa usuaria para ese puesto.

¿Cómo aparece Una ETT (Empresa de Trabajo Temporal) en la nómina?

La nómina la emite la ETT, que es tu empleador legal. Debe aplicar el convenio colectivo del sector de la empresa usuaria para las condiciones salariales. La gestión de SS e IRPF la hace la ETT.

¿Puedes poner un ejemplo de cálculo de Una ETT (Empresa de Trabajo Temporal)?

Una ETT te coloca 3 meses en una fábrica de automoción. Recibirás nómina de la ETT con el salario que corresponda a tu categoría en el convenio del metal de la provincia, no el convenio propio de las ETTs.

¿Afecta Una ETT (Empresa de Trabajo Temporal) a mi salario neto?

Sí, una ett (empresa de trabajo temporal) afecta a las condiciones y extinción del contrato, con impacto en finiquito e indemnizaciones. Para ver exactamente cuánto afecta a tu caso concreto, introduce tu salario y situación en la calculadora de calculadornomina.es y obtendrás tu neto real con todos los conceptos aplicados.