Sueldo Supercor 2025: cuánto cobra un cajero o reponedor neto real

Supercor, SA — cadena de supermercados del Grupo El Corte Inglés — tiene convenio de empresa propio (código 90017052012008), vigente hasta diciembre 2026, diferente al convenio de El Corte Inglés (que usa Grandes Almacenes ANGED). El Personal Profesional (cajero, dependiente, atención al cliente) cobra 16.528€ anuales (1.182€/mes × 14 pagas: 12 ordinarias + paga extra verano + Navidad) tras el +3% de 2025. El Personal Base (reponedor, auxiliar) cobra 16.352€/año (1.168€/mes × 14p). Los Coordinadores y Técnicos ascienden a 16.650€/año (1.189€/mes) y los Mandos a 16.866€/año (1.205€/mes). A media jornada de 20h el Profesional entraría con ~591€/mes. Con la subida del +10% acumulado hasta 2026 comprometida en el V Convenio, el salario del Profesional llegará a ~16.528 × 1.07 ≈ 17.685€/año a finales de 2026.

ℹ️ Pagas prorrateadas: 14 pagas (12 mensualidades + paga extra verano y Navidad). Tablas 2025 verificadas en BOE: +3% sobre base 2024. El convenio aplica a los supermercados Supercor (no a las tiendas El Corte Inglés, que usan el convenio de grandes almacenes).

Sueldo neto — Convenio Supercor 2025
Categoría / Antigüedad Bruto/mes Bruto/año Neto/mes IRPF% Calcular
Mandos (encargado/a tienda) 1205 € 16.867 € 1041 € 7.1%
Coordinador/a y Técnico/a 1195 € 16.723 € 1036 € 6.8%
Profesional (cajero/dependiente) 1182 € 16.543 € 1030 € 6.4%
Personal Base (auxiliar/reponedor) 1168 € 16.352 € 1023 € 5.9%

* Neto para trabajador soltero sin hijos. 14 pagas. Fuente: BOE-A-2025-5176 (tablas 2025, 6 de marzo de 2025). +3% sobre base 2024..

Supercor vs convenio provincial de comercio
Comparativa Supercor Convenio comercio Neto/mes Supercor Neto/mes comercio Diferencia neta
Cajero/a Supercor (Profesional) 1182 €/mes × 14p 1250 €/mes × 14p 1030 € 1063 € -33 €
Pluses del convenio Supercor
Plus Importe Condición
Nocturnidad25% SBG/hTrabajo entre 22:00 y 06:00.
Domingo FestivoTablaComplemento por trabajo en domingo o festivo según tabla de convenio.
Sueldo Supercor a media jornada — 2025

Si tu contrato es a tiempo parcial, el salario se calcula proporcionalmente a las horas contratadas sobre la jornada ordinaria (40h/semana).

Jornada Horas/semana Bruto/mes Bruto/año Neto/mes Calcular
Jornada completa40h1168 €16.352 €1023 €
Media jornada (75%)30h876 €12.264 €802 €
Media jornada (50%)20h584 €8176 €534 €

Cálculo proporcional sobre el salario base de Personal Base (auxiliar/reponedor). Neto estimado para soltero/a sin hijos.

Contexto laboral en Supercor

Supercor opera más de 200 supermercados de proximidad con unos 4.000 empleados. A diferencia de los grandes almacenes El Corte Inglés (que usan el convenio ANGED con 16 pagas), Supercor tiene convenio propio con 14 pagas — patrón más habitual en supermercados. Los salarios de entrada (1.168-1.182€/mes) están por debajo de Lidl (1.518€) o Mercadona (1.686€), pero el V Convenio incluye incrementos significativos para cerrar esa brecha: +10% acumulado hasta 2026 y compromisos de reducción de jornada. Supercor opera en las mismas ubicaciones que los centros El Corte Inglés en algunos casos, lo que facilita la movilidad interna para empleados del grupo.

Calcula tu neto en Supercor: 16.528€ anuales (Profesional) en 14 pagas — 2 meses al año recibirás una mensualidad extra.

Preguntas frecuentes — Sueldo Supercor 2025
¿Cuánto cobra neto un trabajador de Supercor con mandos (encargado/a tienda) en 2025?
Un trabajador de Supercor en la categoría Mandos (encargado/a tienda) cobra 1205€ brutos/mes, 16.867€ anuales en 14 pagas. El sueldo neto es de 1041€ por mes. IRPF efectivo: 7.1%. Fuente: BOE-A-2025-5176 (tablas 2025, 6 de marzo de 2025). +3% sobre base 2024..
¿Cuánto cobra neto un trabajador de Supercor con coordinador/a y técnico/a en 2025?
Un trabajador de Supercor en la categoría Coordinador/a y Técnico/a cobra 1195€ brutos/mes, 16.723€ anuales en 14 pagas. El sueldo neto es de 1036€ por mes. IRPF efectivo: 6.8%. Fuente: BOE-A-2025-5176 (tablas 2025, 6 de marzo de 2025). +3% sobre base 2024..
¿Cuánto cobra neto un trabajador de Supercor con profesional (cajero/dependiente) en 2025?
Un trabajador de Supercor en la categoría Profesional (cajero/dependiente) cobra 1182€ brutos/mes, 16.543€ anuales en 14 pagas. El sueldo neto es de 1030€ por mes. IRPF efectivo: 6.4%. Fuente: BOE-A-2025-5176 (tablas 2025, 6 de marzo de 2025). +3% sobre base 2024..
¿Cuánto cobra neto un trabajador de Supercor con personal base (auxiliar/reponedor) en 2025?
Un trabajador de Supercor en la categoría Personal Base (auxiliar/reponedor) cobra 1168€ brutos/mes, 16.352€ anuales en 14 pagas. El sueldo neto es de 1023€ por mes. IRPF efectivo: 5.9%. Fuente: BOE-A-2025-5176 (tablas 2025, 6 de marzo de 2025). +3% sobre base 2024..
¿Cuántas pagas tiene el convenio de Supercor?
El convenio de Supercor establece 14 pagas. Dos pagas extraordinarias (junio y diciembre), además de las 12 mensualidades ordinarias. Fuente: BOE-A-2025-5176 (tablas 2025, 6 de marzo de 2025). +3% sobre base 2024..
¿Cuánto cobra neto un trabajador de Supercor a media jornada (20h) en 2025?
Un trabajador de Supercor a media jornada (20h/semana, 50%) en la categoría Personal Base (auxiliar/reponedor) cobra 584€ brutos/mes (8176€ anuales en 14 pagas). El neto estimado es de 534€/mes. Para una jornada de 30h (75%) la base sube a 876€/mes brutos (802€ neto).
¿Es el convenio de Supercor mejor que el convenio de comercio de mi provincia?
El convenio de Supercor establece 1182€/mes × 14p (16.543€/año), frente a los 1250€/mes × 14p (17.500€/año) del convenio estatal de comercio. Diferencia neta: -33€/mes a favor de el convenio provincial. Fuente: BOE-A-2025-5176 (tablas 2025, 6 de marzo de 2025). +3% sobre base 2024..
¿Cuánto cobra neto al mes un cajero/a de Supercor en 2025?
El salario neto mensual de un cajero o reponedor en Supercor es de 1023€ (14 pagas). El bruto mensual es 1168€. El bruto anual asciende a 16.352€. IRPF estimado para soltero/a sin hijos: 5.9%. Fuente: BOE-A-2025-5176 (tablas 2025, 6 de marzo de 2025). +3% sobre base 2024..
¿Qué plus cobran los trabajadores de Supercor que trabajan de noche?
El convenio de Supercor contempla complementos por nocturnidad para el trabajo entre las 22:00 y las 06:00. Consulta el texto completo en BOE-A-2025-5176.
¿Cuál es el convenio colectivo aplicable en Supercor?
El convenio aplicable en Supercor es el código 90017052012008. Publicado en BOE-A-2025-5176. Vigencia: 2024-2026. Ámbito: nacional. Aplica en todos los centros de trabajo de España, independientemente de la provincia.
¿Cuánto sube el sueldo en Supercor en 2025?
En 2025 el convenio de Supercor incluyó un incremento del 3% sobre las tablas del año anterior. Este incremento se aplicó con efectos del 1 de enero de 2025 salvo indicación contraria. Fuente: BOE-A-2025-5176.
Otras empresas del sector — comparativa de entrada
EmpresaBruto entrada/mesPagasÁmbito
Mercadona2280 €/mes12pnacional
El Corte Inglés1371 €/mes16pnacional
IKEA1371 €/mes16pnacional
Alcampo1371 €/mes16pnacional
Aldi1371 €/mes16pnacional
Media Markt1371 €/mes16pnacional

Ver tabla completa: Grandes superficies y supermercados →

Convenio colectivo oficial
Supercor, SA (Grupo El Corte Inglés) — Supermercados — Convenio de empresa

Ámbito: nacional · Código: 90017052012008 · Vigencia: 2024-2026 · 14 pagas

Fuente: BOE-A-2025-5176 (tablas 2025, 6 de marzo de 2025). +3% sobre base 2024..

Ver texto completo en el BOE →